Lunedì 7/01/2008

8.00-12.00 Rita Filosi

Nelle prime tre ore di corso del nuovo anno abbiamo riassunto gli argomenti trattati nei sette incontri precedenti riguardanti la gestione del rapporto di lavoro, con particolare riferimento alla contabilizzazione ed al successivo versamento dei contributi e delle imposte.

Inoltre, abbiamo approfondito la suddivisione delle ore di lavoro ordinarie e straordinarie, nonché la trattazione dei permessi in conto recupero.

Si è anche visto come si svolge il lavoro di amministrazione del personale all’interno di un’azienda o presso uno studio di consulenza del lavoro, sottolineando in entrambi i casi l’importanza del rispetto delle scadenze, della precisione delle operazioni contabili e della serietà e riservatezza dei dati trattati.
Nella quarta ora (successiva all’intervallo) abbiamo iniziato a compilare, su excel, un file riguardante il riepilogo dei documenti necessari per l’amministrazione del personale, inserendolo insieme ai riepiloghi già svolti prima delle vacanze natalizie. (facenti riferimento alla Costituzione del rapporto di lavoro, alla Presentazione aziendale ed al Regolamento aziendale).

12.00-14.00 Silvio Grosso

Nelle ultime due ore con Silvio Grosso (da noi inaspettate in quanto oggi sarebbero dovuti esserci altri formatori) abbiamo analizzato l’elemento teorico dello straordinario. Si è fatto ciò dapprima attraverso un esempio di facile apprendimento e successivamente con un esempio più complesso (da tutti abilmente affrontato e risolto) in cui si è inserita la voce dello straordinario in una busta paga comprendente anche tutti gli altri elementi già studiati in precedenza quali festività, permessi retribuiti e permessi non retribuiti.