Martedì 18/12/2007

8.00-11.00 Emanuele Lana
Oggi con Emanuele Lana, nelle prime tre ore della mattinata, abbiamo terminato un’esercitazione sulla formattazione di testo. Attraverso la stesura di una lettera commerciale, abbiamo utilizzato tutti quegli strumenti che ci permettono di creare correttamente un documento di testo. Abbiamo, infatti, parlato di come si imposta una pagina, della sua intestazione e del suo piè, dell’allineamento del contenuto, degli elenchi puntati, dell’inserimento di simboli e loghi, delle tabulazioni e del controllo ortografico.
Considerata l’importanza di saper creare e utilizzare materiale da condividere con altri, Emanuele ci ha parlato della possibilità di costruire dei modelli, ad esempio di carta intestata e poi di come salvarli in un apposita cartella, pronti per essere utilizzati tutte le volte che vogliamo.
Di seguito, per ripassare alcuni concetti quali, l’arrotondamento (nelle sue varie versioni) e i riferimenti assoluti e relativi, abbiamo costruito una tabella Excel e abbiamo operato alcuni calcoli: somma, conversione, arrotondamento e percentuale.

11.00-12.00 Suor Teresa Murru
Nella sua ora, Suor Teresa Murru ci ha proposto di discutere su un argomento importante: le competenze trasversali, intese non tanto e non solo in termini tecnici, quanto piuttosto in termini funzionali, del “saper stare” in azienda. Abbiamo preso spunto da una ricerca che ha coinvolto alcune importanti aziende, impegnate in diversi settori.
Dalla ricerca è emerso un “Vocabolario delle Aziende”, un vocabolario cioè nel quale sono indicate quelle caratteristiche che un’azienda ricerca in un candidato e/o che vorrebbe migliorare nei propri dipendenti. Accanto al Vocabolario sono emersi anche degli “Indicatori Comportamentali”, che rimandano sempre alla capacità di “saper stare” all’interno di un ambiente lavorativo.
Organizzandoci in piccoli gruppi, ci siamo confrontati su quelle che secondo noi sono le caratteristiche importanti e condivisibili del Vocabolario e degli Indicatori.

12.00-14.00 Silvio Grosso
Nelle ultime due ore con Silvio Grosso abbiamo affrontato un nuovo argomento: le festività e le modalità di trattamento relative. A partire dal sussidio didattico che ci ha fornito, abbiamo parlato delle festività religiose e civili in vigore e di quelle abolite, introducendo il concetto di permesso recupero festività. Prendendo come riferimento il CCNL Metalmeccanico e del Commercio, attraverso alcuni esempi, abbiamo calcolato la retribuzione spettante per le giornate di festività, che prevede un trattamento diverso per gli operai e gli impiegati.